Asistentes (AST3) de la Unión Europea

Oposición de Sector administrativo - Administración de la Unión Europea

Información general

Las instituciones europeas seleccionan a sus futuros funcionarios por medio de oposiciones generales. Estas oposiciones están abiertas a todos los ciudadanos de la Unión Europea que cumplan los criterios requeridos. Las pruebas de selección se realizan a través de la EPSO (1)

La Unión Europea ofrece unas perspectivas laborales de carácter fijo que pueden abarcar toda la vida profesional del candidato. Un trabajo interesante y estimulante en un contexto multicultural, la oportunidad de trabajar en el extranjero con personas de toda Europa y unas atractivas prestaciones económicas y sociales. (Un AST3 tiene una retribución de 3.200 ?/netos mes; un AD5 unos 4.100 ?/netos mes; un AD7 en torno a 6.000 ?/netos mes).

    (1) La EPSO es la Oficina Europea de Selección de Personal (European Personnel Selection Office) que se encarga de la selección del personal, tanto de oposiciones como a través de concursos en la función pública de la Unión Europea.

Características generales de las oposiciones a la Unión Europea:

    Convocatorias anuales para los cuerpos de Asistentes, Administradores y Lingüistas.
    Las pruebas de acceso se basan en la evaluación de las competencias y habilidades de los candidatos y no exclusivamente en los conocimientos específicos, como ocurre en las oposiciones de las distintas Administraciones en España. Para lograr una plaza como funcionario europeo no hay que estudiar ningún temario.
    La evaluación de competencias en las pruebas de acceso a la Unión Europea se desarrollan en dos ejercicios distintos: en primer lugar, la resolución de una serie de test para valorar la capacidad de los aspirantes relativos a su razonamiento verbal, numérico o abstracto, entre otros; y un segundo ejercicio en el que, a través de entrevistas, ejercicios en grupo o presentaciones, se valoran las siguientes competencias: análisis y resolución de problemas, comunicación, calidad y resultados, aprendizaje y desarrollo, priorización y organización, resistencia, trabajo en equipo y liderazgo. Este último se denomina Assessment Center.
    Es requisito imprescindible un nivel alto de inglés, francés o alemán, pues algunos de los ejercicios se realizan en la lengua materna del aspirante (español), pero otros han de realizarse en la segunda lengua elegida. No obstante, no se requiere ninguna titulación referente al nivel de conocimiento de la segunda lengua elegida.
    Los procesos de selección duran entre 5 y 9 meses, abarcando las dos etapas: una prueba de preselección, que se realiza por ordenador en cada Estado miembro de la Unión Europea, y una etapa de evaluación (Assessment Center) que se lleva a cabo en Bruselas.

    Lista de reserva. Los aspirantes aprobados no se incorporan inmediatamente a un puesto de trabajo, sino que pasan a una lista de reserva desde la que son llamados para su incorporación en las distintas Instituciones de la Unión Europea. No obstante, aunque el hecho de aprobar no constituya ni un derecho ni una garantía de ser contratado por una institución, bien es cierto que una gran mayoría accede a ellas.

    Las listas de reserva serán válidas solo durante un año, hasta que concluyan las pruebas de selección del año siguiente, si bien cabe la posibilidad de que se prorroguen en algunos casos concretos. En el supuesto de no ser llamado, el solicitante debe repetir las pruebas si opta por volver a opositar.

Lo más buscado

Oposición de eso, Oposición de oposiciones, Oposición de formación profesional, Oposición de preparacion grado medio, Oposición de academia grado superior, Oposición de fp basica, Oposición de fp grado superior, Oposición de fp grado medio, Oposición de fp enfermeria, Oposición de formación profesional enfermeria, Oposición de grado superior enfermeria, Oposición de grado superior informatica, Oposición de fp grado enfermeria, Oposición de fp grado informatica, Oposición de grado medio administración, Oposición de fp administrativo, Oposición de academia fp, Oposición de formacion profesional administración y gestión, Oposición de formacion profesional comercio y marketing, Oposición de formacion profesional imagen personal, Oposición de formacion profesional sanidad, Oposición de logse, Oposición de loe, Oposición de comercio y marketing, Oposición de comercio, Oposición de gestión comercial y marketing, Oposición de ver más, Oposición de electricidad y electrónica, Oposición de instalaciones eléctricas y automáticas, Oposición de equipos e instalaciones electrotécnicas, Oposición de instalaciones electrotécnicas, Oposición de hostelería y turismo, Oposición de cocina y gastronomía, Oposición de servicios en restauración, Oposición de restauración, Oposición de imagen personal, Oposición de peluquería, Oposición de estética y belleza, Oposición de caracterización, Oposición de sanidad, Oposición de cuidados auxiliares de enfermería, Oposición de farmacia y parafarmacia, Oposición de emergencias sanitarias, Oposición de servicios socioculturales y a la comunidad, Oposición de atención sociosanitaria, Oposición de educación infantil, Oposición de atención a personas en situación de dependencia,